Лучшее будущее (A Better TomorrowTM) , Вместе: Как мы работаем с Поставщиками
Наши Поставщики – ценные деловые партнеры, и мы верим, что совместная работа позволит нам повысить стандарты, внедрить устойчивые практики, создать общую ценность и построить лучшее будущее (A Better TomorrowTM) для всех.
Приверженность порядочности
Наши действия всегда должны быть законными. Однако понятие «порядочность» предполагает большее. Это означает, что наши действия, поведение и методы ведения бизнеса должны быть ответственными, честными, искренними и заслуживающими доверия. Мы обязуемся выполнять свои договорные обязательства перед Поставщиками и поступать честно и добросовестно.
Поставщики должны рассчитывать на четкое и конструктивное взаимодействие с БАТ, а также на профессиональное и инклюзивное отношение к ним с достоинством и уважением в соответствии с Правилами делового поведения Группы.
Если у Поставщика есть претензии или опасения по поводу поведения сотрудника БАТ, действующего в нарушение SoBC, об этом следует сообщить в БАТ: см. раздел «Связь с Группой» на следующей странице.
-
Стремление к Передовым практикам
-
Поддержка Поставщиков
-
Приоритеты БАТ в области устойчивого развития
Стремление к Передовым практикам
Хотя в настоящем Кодексе изложены минимальные стандарты, соблюдения которых мы ожидаем от наших Поставщиков, мы призываем их стремиться к передовому опыту и постоянному совершенствованию в рамках собственной деятельности и цепочки поставок.
Для этого мы стараемся отдавать предпочтение Поставщикам, которые демонстрируют высокие показатели в соответствии с приоритетами Группы в области устойчивого развития.
Это отражено в наших Программах для Поставщиков, включая, помимо прочего, следующие:
- общеотраслевая программа «Устойчивое развитие в табачной промышленности» для наших Поставщиков табачного листа, которая включает широкий спектр критериев устойчивого развития – от трудовых отношений и прав человека до изменения климата и биоразнообразия; и
- наши программы комплексной проверки цепи поставок для Поставщиков, не являющихся табачными компаниями, которые включают оценку рисков в области прав человека и независимый аудит трудовых отношений в соответствии с международными стандартами.
Поддержка Поставщиков
Мы признаем, что обстоятельства наших Поставщиков во всем мире различны и что некоторые из них столкнутся с обоснованными трудностями при неукоснительном выполнении всех требований настоящего Кодекса.
Поскольку нашей конечной целью является постоянное совершенствование стандартов в нашей цепи поставок, мы обязуемся оказывать таким Поставщикам поддержку, чтобы со временем они достигли соблюдения требований настоящего Кодекса.
Работая вместе, используя наши ресурсы и опыт, мы стремимся повысить осведомленность и потенциал, а также помочь нашим Поставщикам добиться полного соответствия настоящему Кодексу и постоянно совершенствоваться в направлении передовой практики.
Приоритеты БАТ в области устойчивого развития
Подробную информацию о приоритетах Группы в области устойчивого развития можно найти в нашем последнем Объединенном годовом отчете и Отчете об устойчивом развитии, доступном по адресу: www.bat.com/investors-and-reporting/reporting/combined-annual-and-esg-report
Связь с Группой
Ваше обычное контактное лицо в компании Группы
Глава отдела закупок Группы
Каналы информирования о нарушениях:
Горячие линии для информирования о нарушениях: