Лобіювання і співробітництво

 
 
 

BAT прийняла на себе зобов’язання щодо корпоративної прозорості. Ми повинні взаємодіяти з зовнішніми стейкхолдерами у прозорий і відкритий спосіб з дотриманням стандартів професійної етики. Ми маємо законне право брати участь в обговоренні політики, що впливає на нашу діяльність, і наші Працівники повинні взаємодіяти з зовнішніми особами відповідно до цього розділу5.

Група має законне право брати участь в обговоренні політики

Участь у громадському житті є основоположним аспектом відповідальної господарської діяльності і формування політики. Працівники ВАТ братимуть участь у процесі визначення політики у прозорий і відкритий спосіб з дотриманням всіх законодавчих і нормативних вимог ринків, де вони працюють, включаючи всі вимоги щодо реєстрації і звітування про лобістські заходи.

Наша взаємодія з політиками, посадовцями вищої ланки та регуляторними органами спрямована на наданні їм точної інформації, що передається у прозорий спосіб. Це забезпечує потужну основу, на якій зовнішні стейкхолдери можуть приймати політичні рішення.

Quick Links
  • Прозорість і високі професійні стандарти
  • Треті особи
  • Точні комунікації, що ґрунтуються на фактичних даних
  • Фінансування поїздок державних службовців
 

Прозорість і високі професійні стандарти

Під час співробітництва зі сторонніми партнерами компанії та співробітники групи повинні гарантувати, що:
  • вони працюють відкрито та прозоро, дотримуючись усіх законів і правил ринків, на яких ми працюємо;
  • вони завжди ідентифікують себе за іменами і корпоративною приналежністю;
  • повинні дотримуватися вимог розділу “Боротьба з хабарництвом і протидія корупції” цих Стандартів, зокрема, безпосередньо або опосередковано, не пропонувати, не здійснювати або не надавати будь-який платіж, подарунок чи іншу винагороду з метою вчинення неправомірного впливу на будь-яке рішення будь-якої особи на користь Групи або будь-якої компанії Групи;
  • вони не просять будь-яку особу надати і не отримують навмисно від такої особи конфіденційну інформацію, що належить іншій стороні, а також не отримують інформацію у будь-який нечесний спосіб;
  • вони не схиляють будь-яку особу до порушення обов’язоку збереження конфіденційності; та
  • вони пропонують конструктивні рішення, які максимально відповідатимуть цілям регулювання, зводячи при цьому будь-які негативні непередбачувані наслідки до мінімуму.
 

Треті особи

ВАТ надає підтримку третім особам у питаннях політики, що становлять взаємний інтерес.  У таких випадках компанії і працівники групи:
  • повинні публічно підтвердити факт надання підтримки стороннім організаціям за умови дотримання вимог щодо комерційної таємниці і законодавства про захист інформації;
  • не повинні просити третю особу діяти у спосіб, що суперечить вимогам розділу «Лобіювання і співробітництво» або розділу «Боротьба з хабарництвом та корупцією» цих Стандартів; а також
  • повинні вимагати, щоб всі треті особи дотримувалися законодавства і нормативно-правових актів ринків, де вони здійснюють діяльність, включаючи ті, що регулюють питання реєстрації заходів з лобіювання і звітування про них.
 

Точні комунікації, що ґрунтуються на фактичних даних

Під час співпраці зі сторонніми партнерами працівники повинні:
  • надавати точну, повну і обґрунтовану інформацію регуляторам, політикам і особам, відповідальним за формування політики, з метою прийняття ними максимально поінформованих рішень.
 

Фінансування поїздок державних службовців

Забороняється надавати фінансування державним службовцям для оплати їхніх поїздок та/або розміщення (наприклад, оплачувати їхні витрати на проїзд/житло з метою взяття участі у заході або діловій зустрічі).

надавати точну, повну і обґрунтовану інформацію регуляторам, політикам і особам, відповідальним за формування політики, з метою прийняття ними максимально поінформованих рішень.

quote

Співпрацюючи зі сторонніми партнерами, компанії та співробітники групи повинні забезпечити відкритість і прозорість процесу формування політики, дотримуючись усіх законів і нормативних актів ринків, на яких ми працюємо.

 

До кого можна звернутися

  • Ваш лінійний керівник

  • Вище керівництво

  • Місцевий юрист

  • Керівник відділу забезпечення дотримання нормативних вимог:  [email protected]

  • Портал Speak Up: bat.com/speakup

  • Гарячі лінії Speak Up:  bat.com/speakuphotlines

5  Розділ «Лобіювання і співпраця» ґрунтується на Принципах прозорості та доброчесності лобіювання Організації економічного співробітництва та розвитку (ОЕСР).